by 过失性辞退是指企业在劳动者有过错的情况下，无须提前30天通知，而即刻辞退职工的行为。
监督过失，就我国刑法理论来说，是个纯粹的舶来品，系从日文直译而来。作为一种特殊的过失类型，监督过失主要适用于公害事件、火灾事故等重大责任事故，是社会发展的必然产物。监督过失首先在德、日等大陆法系国家提出，这与其独特的刑法理论以及犯罪构成理论有一定关系
过失性辞退是指企业在劳动者有过错的情况下，无须提前30天通知，而即刻辞退职工的行为。
监督过失，就我国刑法理论来说，是个纯粹的舶来品，系从日文直译而来。作为一种特殊的过失类型，监督过失主要适用于公害事件、火灾事故等重大责任事故，是社会发展的必然产物。监督过失首先在德、日等大陆法系国家提出，这与其独特的刑法理论以及犯罪构成理论有一定关系