2024年9月22日

创业原则包括哪些方面(创业原则包括哪些方面内容)

在你开始创业之旅之前,理解和拥抱这12个基本原则将帮助你成为一名企业家。这12个原则是90多本关于创业、商业、领导力、军事战略和心理学的书中的共同点。这些原则代表了成功企业家和新兴企业家之间差异的本质。

统计数据显示,大多数初创公司在前几年和后来几年都在挣扎,销售下降,利润率下降,现金流停滞,竞争对手也在增长。克服这些障碍并不容易,但也不是不可能的。遵循这一点 创业原则 不断点燃创业精神,帮助您诚信成功。

1. 展望未来

亨利·福特 有远见地生产出许多美国中产阶级买得起的汽车。在这个过程中,他利用自己在底特律爱迪生照明公司的种子资本,彻底改变了汽车行业。他开发了大规模生产福特T型车的装配线,在全球汽车行业创造了前所未有的耐久性和负担。

他对战略性提高规模经济的杰出承诺,使整个行业进行了许多创新,包括特许经营经销商系统、左转和更容易修改的能力。他已经成为世界上最富有、最令人鼓舞的人之一。

他的雄心壮志表明,企业家必须有能力想象和澄清他们未来的经营状况。有一个清晰的愿景有助于确定明确的目标、价值观、目标、任务和优先事项。这确保了你总是朝着正确的方向前进,并更好地利用你的严谨性。

由于缺乏远见,特别是施乐、诺基亚和布洛克布斯特,许多企业的崩溃。

2. 尊重你的人民

星巴克的动态首席执行官一直支持2.54万名员工(被称为“合作伙伴”)的健康和繁荣,并通过全面的健康福利给予全职和全职员工。星巴克推出了星巴克学院的成就计划,为许多员工支付全职学费,承诺雇佣1万名退伍军人及其配偶或子女,并提供职业休假和其他休假计划。

霍华德建议其他全球公司应该“永远利用我们的规模”。三年来,他的战略一直引领星巴克以9.6%的年均复合增长率走上成功之路。

它表明你的人民有不同的愿望、愿景、个性和责任。授权你的管理职能了解每个人的需求和愿望,而不是把它们当作一堆“资源”。 在正确的时间雇佣合适的人,提供正确的激励措施,分享你的价值观,明确的方向,期望,让他们有最好的工作。分享整体情况,确保您的员工有动力为您的业务实现最佳目标。

记住,快乐的人会导致快乐的客户和客户。

3. 解决问题

阿基米德,锡拉丘兹 ,希腊数学家、物理学家、工程师、发明家和天文学家:在他的一生中,他一直致力于将数学应用于物理现象。他的发现产生了400多年后仍然流行的各种发明。

他的成就包括阿基米德确定不规则形状和体积的原则。阿基米德的螺丝用于有效地将水排出地雷或低洼水域。阿基米德的爪子被用作武器,船被击沉或抬出水面。热射线燃烧敌舰,作为抛物线反射器的集中反射器,Π准确的近似,并创建一个指数来表示大量的数字。

在当代环境中,人们总是在寻找更好、更快、更智能、更有效的改善生活的方法。专注于解决问题,创造重要的东西。

作为一个欣欣向荣的人 企业家 ,你在旅途中的每一步都会面临问题。突然,供应商缺货,员工生病。如果你不主动找到解决方案,你的业务会逐渐降低你的业绩,失去利益相关者的期望。

4. 始终学习

比尔·盖茨 沃伦·巴菲特每周读一本书,把80%的时间花在阅读和思考上,巴拉克·奥巴马每天在办公室读一个小时。这告诉我们学习对世界上最成功、最聪明、最忙碌的人有多重要。为了简化这一现象,我们应该考虑快速去物质化的例子:通过进步,许多价值超过90万美元的技术在今天的200美元智能手机中以应用程序的形式提供。

掌握技能并将其转化为价值的人将尽快获胜。这不是一个选择。要成功,你必须永远学习。新技术每天都在出现,最好的技术以我们从未想过的方式扰乱了我们的生活。今天,我们通过社交媒体与世界各地的人们建立联系,通过软件预订更便宜、更高效的出租车,并迅速乘坐自动驾驶汽车上下班。这些方法是人们拓展知识和进一步探索的结果。

你可以把一天的一部分时间花在学习新事物上,阅读不同学校的书籍,并找到导师来指导你的旅程。

“在我的一生中, 我认识不聪明的人 (主题领域广泛), 他们一直在读书。零.” ? 查理·芒格,白手起家的亿万富翁 —— 沃伦·巴菲特的长期商业伙伴

5. 冒险

苹果电脑的创始人 史蒂夫·乔布斯 史蒂夫·沃兹尼亚克 这不是帕洛·阿尔托车库的第一家初创公司。它已经成为一个价值数十亿美元的组织。尽管IBM和惠普现在主导了市场,但苹果采取了不同的做法。

他们为每个人创造直观优雅的机器,专注于易用性,这是一个不同的因素。苹果的电脑很受欢迎,甚至技术恐惧症患者也很兴奋地拥有它们。他们的风险导致了我们今天所知道的世界上最有价值的品牌和最有利可图的公司之一。

风险是创业的同义词。值得控制你的命运。要成功,你必须尝试一种新的做事方式,处于边缘,并把它押在关键的最后期限。你的事业、财务和心理健康将岌岌可危,但这可能是你一生中最好的决定。

6. 尊重您的客户

众所周知,亚马逊的创始人兼首席执行官 杰夫·贝佐斯 对客户有不懈的关注。前全球客户服务副总裁比尔在会见30位亚马逊高管时?普莱斯(BillPrice)被要求在不到一分钟的时间内证明电话支持是可以接通的。贝佐斯在会议期间呼吁支持,结果是四分半。比尔不到一年就辞职了。

此外,他要求公司经理参加至少两天的呼叫中心培训,鼓励大家痴迷于客户,不要被竞争对手迷住,永远不要满足于99%的满意度,尊重今天的客户,因为每个离线客户可以告诉6个朋友,每个在线客户可以告诉6000人,不要害怕道歉。亚马逊现在是世界上最大的在线零售商,收入超过 1750 亿美元。

更人性化,建立更少的客户关系管理系统。在客户方便的时候使用客户服务。不要试图强迫他们进入你严格的公司政策。

人们更喜欢美国运通卡而不是竞争对手的关键因素之一是他们的客户服务。这就是为什么美国运通在他们的专业网站上提到: 你可以成为他们说的话, “这就是为什么我是一名卡会员。

7. 尊重投资者

伊拉克获得物理和商业学位后 隆·马斯克 网景申请于1995年被驳回。然后,他创立了Zip2,一家基于互联网的黄页公司,以2.2亿美元的价格卖给了康柏。Zip2董事会后来将他赶下了舞台。1999年,他共同创立了PayPal。随着PayPal的逐步进步,他的角色被拒绝,他关于在微软运营商业平台而不是Unix的建议被拒绝,马斯克再次被拒绝并被驱逐出他的公司。

然后在2000年,他去度假,以减轻压力,恢复到巴西和南非,但他的坏运气随之而来,他感染了致命的脑疟疾。然而,随着SpaceX和特斯拉濒临破产,马斯克将2008年列为最糟糕的一年。为了救他的公司,他自己破产了。尽管他一生中有重大失败,但他仍在努力工作,这不仅是因为他的坚持,也是因为他的投资者的信心和信任,他们一直信任他。

你的投资者通过投资你来冒险。以公平、道德和尊重的方式对待他们。他们不是操纵和获得资金的人。他们的知识和经验对你的成功是无价的。让他们了解你的策略、新情况和他们的资金使用情况。

8. 建立和培养关系

亨利·罗斯·佩罗是著名的政治家和商人,是建立和培养关系成功的典范。他的职业生涯跨越了各种政治胜利和商业冒险,导致他成为亿万富翁。 在他的许多冒险中,有一个值得注意的冒险:1962年,他从妻子那里获得了1000美元的贷款,并建立了一个电子数据系统。

通过这家公司,他帮助大公司和组织满足他们的数据处理需求,并使用计算机技术。他获得了联邦医疗计划-医疗保险和医疗补贴合同,因为他与政府机构和行业关系密切。1984年,通用汽车以24亿美元收购了EDS的控股权。

商业成功与你赢得和培养的客户成正比。赢得和培养客户的关键是人际关系。彼得·达克、马克·麦考马克、迈克尔·波特等世界上最伟大的商业顾问和管理专家在很多方面都提到了人际关系的重要性。

9. 激发你的领导能力

马丁·路德·金博士 它是优秀领导力的杰出典范。他对圣雄甘地的立场激发了非暴力的政治激进主义,导致了美国人民对民权意识的重大举动。尽管他被捕25次以上,攻击4次以上,但他仍然坚持自己的愿景,最终导致他死亡。他的不同特点包括毅力、自信、同理心和智慧。

“我很高兴今天和你们在一起, 参加历史上最伟大的自由示威。

企业家是不同类型的领导者。在创业精神方面,领导能力比商业技能更有价值。领导者鼓励自己和他人做正确的事情。他们不怕对结果负责。领导者设定了他们需要去的地方获胜的愿景,并聚集了所有的力量来赢得胜利。

10. 持之以恒

坚持已经给 雷 · 克罗克 它带来了很好的回报。从第一次世界大战期间15岁的红十字会救护车司机到世界上最成功的快餐公司——70岁的麦当劳。1940年,麦克唐纳在圣贝纳迪诺开始分公司后,雷接管了这个品牌。

自20世纪60年代以来,汉堡王、汉堡厨师、阿比斯、肯德基和哈迪仍然是世界上最大的快餐连锁店,尽管它来自新的主要快餐品牌。他在《时代100》中:在《世纪最重要的人物》一期中,他一生都赢得了巨大的善意和财富。

在电影《创始人》中,埃塞尔·克罗克(由劳拉·德恩饰演)在引言中问雷·克罗克:“你什么时候够了?他回答说:“说实话,可能永远不会。

果断决定你的日常决策。即使看起来遥不可及,也能冲向终点线。与其说是 “可能”, 不如说 “是” 或 “否” 。你的工作人员会尊重你通过考虑最基本的方面做出明智的决定,但不要过度分析和延迟。拖延对伟大的领导者来说并不是一种令人钦佩的美德。

11. 测量所有内容

在不断失败的过程中, 马云 没有失去希望。他认为,他可能无法与当今世界竞争,更好地开始为未来做准备。他衡量了10年后的成功前景和目标,并专注于实现这些目标。现在,他是阿里巴巴集团的联合创始人兼执行主席,也是世界上最富有的人之一,拥有超过424亿美元的财富。2017年,他在《财富》杂志年度“世界50位最伟大领袖”排行榜上排名第二。

定义关键性能指标,并尽可能设置测量系统。例如,在电子商务初创公司中,测量当前所有出货量、员工人数及其产出或项目的日增长率。这有助于知道和有效的决策。

12. 保持创新

你可以在一周内努力工作80个小时,但如果你不伸展你的创新肌肉,你永远不会创造突破性的成功。创新者寻找最奇怪的地方模式,接受矛盾的思维,打破现有的做事方式。

最后,这并不是基本创业原则系列和鼓舞人心的企业家的最不重要的例子。我们知道它是世界上最伟大的发明家之一。拥有1090多项专利的发明者发明了大量影响世界各地生活的设备:灯泡、留声机、运动相机、碳电话发射器、电力分配器、氟镜检查等。

1889年,他成立了爱迪生灯公司和爱迪生灯公司,现已转型为通用电气(GE)。如今,通用电气是地球上最成功的公司之一,是唯一一家在道琼斯指数上存在了100多年,收入超过1220亿美元的公司。正如你现在一定猜到的,这位无可挑剔的企业家是 托马斯·阿尔瓦·爱迪生